FP dual
Aitor (2019-2021)
- Alumno del ciclo formativo de grado superior ‘3D Animación, Juegos y Entornos Interactivos’.
- Tiene una BECA desde el 14 de septiembre de 2020 hasta junio de 2021 en la empresa TECNALIA.
- Función: diseño y realización de contenidos 2D y 3D para aplicaciones de RA/RV.
Ianire (2019-2021)
- Alumna del ciclo formativo de grado superior ‘Marketing y Publicidad’.
- Tiene una BECA desde el 1 de octubre de 2020 hasta junio de 2021 en la empresa EXPRESSIVE MEDIA PROYECTS.
- Función: creación y seguimiento de propuestas comerciales.
Asier (2019-2021)
- Alumno del ciclo formativo de grado medio ‘Sistemas Microinformáticos y Redes’.
- Tiene un CONTRATO anual desde junio de 2020 hasta junio de 2021 en la ikastola ASTI LEKU.
- Función: instalar, configurar y mantener sistemas microinformáticos con las personas responsables de las TICs.
Marina (2018-2020)
- Alumno del ciclo formativo de grado superior ‘Marketing y Publicidad’.
- Tiene una BECA desde el 28 de octubre de 2019 hasta junio de 2020 en la empresa MAC ASESORES Y CONSULTORES.
- Función: planificar, programar y ejecutar el marketing online y offline.
Borja (2018-2020)
- Alumno del ciclo formativo de grado superior ‘Marketing y Publicidad’.
- Tiene una BECA desde el 3 de septiembre de 2019 hasta junio de 2020 en la empresa GEMAZING TOP.
- Función: planificar, programar y ejecutar el marketing online y offline.
Mikel (2018-2020)
- Alumno del ciclo formativo de grado superior ‘Marketing y Publicidad’.
- Tiene una BECA desde el 1 de octubre de 2019 hasta junio de 2020 en la empresa GAITUZ SPORT.
- Función: planificar, programar y ejecutar el marketing online y offline
Unai (2018-2020)
- Alumno del ciclo formativo de grado superior ‘Acondicionamiento Físico’.
- Tiene una BECA desde el 1 de octubre de 2019 hasta junio de 2020 en la empresa GAITUZ SPORT.
- Función: monitor deportivo de sala y agua.
Oier (2018-2020)
- Alumno del ciclo formativo de grado superior ‘Acondicionamiento Físico’.
- Tiene una BECA desde el 1 de octubre de 2019 hasta junio de 2020 en la empresa GIMNASIO URTZI.
- Función: monitor de actividades dirigidas y entrenador de acondicionamiento físico.
Liher (2018-2020)
- Alumno del ciclo formativo de grado superior ‘3D Animación, Juegos y Entornos Interactivos’.
- Tiene una BECA desde el 1 de octubre de 2019 hasta junio de 2020 en la empresa HARROBIA FUNDAZIOA.
- Función: desarrollar aplicaciones y productos audiovisuales interactivos multimedia.
Diego (2018-2020)
- Alumno del ciclo formativo de grado superior ‘Acondicionamiento Físico’.
- Tiene un CONTRATO anual desde junio de 2019 hasta junio de 2020 en la empresa BAI GYM.
- Función: monitor de actividades dirigidas y entrenador de acondicionamiento físico.
Uxue (2018-2020)
- Alumna del ciclo formativo de grado superior ‘Acondicionamiento Físico’.
- Tiene un CONTRATO anual desde junio de 2019 hasta junio de 2020 en la empresa CURVES.
- Función: entrenadora de acondicionamiento físico.
Iraide (2018-2020)
- Alumna del ciclo formativo de grado superior ‘Acondicionamiento Físico’.
- Tiene un CONTRATO anual desde junio de 2019 hasta junio de 2020 en la empresa CURVES.
- Función: entrenadora de acondicionamiento físico.
Egoitz (2018-2020)
- Alumno del ciclo formativo de grado medio ‘Sistemas Microinformáticos y Redes’.
- Tiene un CONTRATO anual desde junio de 2019 hasta junio de 2020 en la ikastola ASTI LEKU.
- Función: instalar, configurar y mantener sistemas microinformáticos con las personas responsables de las TICs.
Yaiza (2018-2020)
- Alumna del ciclo formativo de grado superior ‘Marketing y Publicidad’.
- Tiene un CONTRATO anual desde junio de 2019 hasta junio de 2020 en la empresa SOLID VIRTUAL.
- Función: planificar, programar y ejecutar el marketing online y offline.
Iker (2018-2020)
- Alumno del ciclo formativo de grado superior ‘3D Animación, Juegos y Entornos Interactivos’.
- Tiene una BECA anual desde junio de 2019 hasta junio de 2020 en la empresa TECNALIA.
- Función: desarrollar aplicaciones y productos audiovisuales interactivos multimedia.
Aingeru (2017-2019)
- Alumno del ciclo formativo de grado superior ‘Animación de Actividades Físicas y Deportivas’.
- Tiene una BECA desde octubre de 2018 hasta junio de 2019 en la empresa GAITUZ SPORT.
- Función: Monitor deportivo de sala y agua.
Iker (2017-2019)
- Alumno del ciclo formativo de grado superior ‘3D Animación, Juegos y Entornos Interactivos’.
- Tiene una BECA desde octubre de 2018 hasta junio de 2019 en la empresa D&A INNOVATIVE SYSTEMS.
- Función: apoyo en el desarrollo de soluciones SW dentro del departamento de I+D.
Galder (2017-2019)
- Alumno del ciclo formativo de grado superior ‘Marketing y Publicidad’.
- Tiene una BECA desde octubre de 2018 hasta junio de 2019 en la empresa EPIC GAMES BILBAO.
- Función: apoyo en planificación, programación y ejecución de marketing.
Maitane (2017-2019)
- Alumna del ciclo formativo de grado superior ‘Marketing y Publicidad’.
- CURVES enpresan abuztuaren 27tik ekainaren 2019ra BEKA du.
- Función: planificar, programar y ejecutar el marketing online y offline.
Aingeru (2017-2019)
- Alumno del ciclo formativo de grado medio ‘Sistemas Microinformáticos y Redes’.
- Tiene una BECA desde septiembre de 2018 hasta junio de 2019 en la empresa SERMICRO.
- Función: instalar equipos, gestionar sistemas operativos y mantener servicios.
Eneko (2017-2019)
- Alumno del ciclo formativo de grado medio ‘Sistemas Microinformáticos y Redes’.
- Tiene un CONTRATO anual desde junio de 2018 hasta junio de 2019 en la ikastola ASTI LEKU.
- Función: instalar, configurar y mantener sistemas microinformáticos con las personas responsables de las TICs.
Mariñe (2017-2019)
- ‘Alumna del ciclo formativo de grado superior ‘3D Animación, Juegos y Entornos Interactivos’.
- Tiene una BECA anual desde junio de 2018 hasta junio de 2019 en la empresa TECNALIA.
- Función: desarrollar aplicaciones y productos audiovisuales interactivos multimedia.
Lezuri (2016-2018)
- Alumna del ciclo formativo de grado superior ‘Animación de Actividades Físicas y Deportivas’.
- Tiene un CONTRATO anual desde junio de 2017 hasta junio de 2018 en la ikastola ASTI LEKU.
- Función: fomentar las actividades deportivas y el uso del euskara entre el alumnado.
Aser (2016-2018)
- Alumno del ciclo formativo de grado superior ‘3D Animación, Juegos y Entornos Interactivos’.
- Tiene una BECA anual desde junio de 2017 hasta junio de 2018 en la enpresa TECNALIA.
- Función: desarrollar aplicaciones y productos audiovisuales interactivos multimedia.
Julen (2015-2017)
- Alumno del ciclo formativo de grado superior ‘Animación de Actividades Físicas y Deportivas’.
- Tuvo un CONTRATO anual desde junio de 2016 hasta junio de 2017 en la enpresa METROPOLITAN.
- Función: socorrista en piscina, monitor de actividades dirigidas y sala fitness.
Imanol (2015-2017)
- Alumno del ciclo formativo de grado superior ‘Animación de Actividades Físicas y Deportivas’.
- Tuvo un CONTRATO anual desde junio de 2016 hasta junio de 2017 en la enpresa WORLD FITNESS CENTER.
- Función: monitor de actividades dirigidas y sala fitness.
Gorka (2014-2016)
- Alumno del ciclo formativo de grado medio ‘Sistemas Microinformáticos y Redes’.
- Tuvo un CONTRATO anual desde junio de 2015 hasta junio de 2016 en la enpresa COVE NORTE.
- Función: realizar el mantenimiento del equipamento informático en las instalaciones de la empresa y del cliente.
Endika (2014-2016)
- Alumno del ciclo formativo de grado superior ‘Animación de Actividades Físicas y Deportivas’.
- Tuvo un CONTRATO anual desde junio de 2015 hasta junio de 2016 en la enpresa METROPOLITAN.
- Función: socorrista en piscina, monitor de actividades dirigidas y sala fitness.
La Formación Profesional Dual combina los procesos de aprendizaje en la empresa y en el centro mediante la coparticipación de centros de formación y empresas.
La formación realizada por el alumnado en la empresa debe estar estrechamente relacionada con el perfil profesional del ciclo formativo y con las especializaciones programadas, de modo que, además de la obtención del resultado productivo, esas realizaciones en la empresa posibiliten el aprendizaje y, en definitiva, la adquisición de las competencias para el trabajo, las de la propia especialización y otras competencias transversales útiles para la mejora de la empleabilidad.
«Esta actividad ha sido financiada por la Viceconsejería de Formación Profesional del Departamento de Educación del Gobierno Vasco».
- Prepara personas cualificadas adaptadas a las necesidades del tejido productivo vasco y formadas en sus procesos y cultura empresarial, incrementando la competitividad de las empresas.
- Es un sistema que ayuda a la empresa a conocer a las personas a través del programa adquiriendo la formación idónea.
- Esta experiencia facilita el relevo generacional en la empresa.
- Aprende en situaciones reales de trabajo obteniendo una gran experiencia profesional.
- Recibe una retribución proporcional al tiempo de trabajo según el contrato o convenio e inicia su vida laboral cotizando a la Seguridad Social.
- Mejora su empleabilidad.
Para expresar dudas u opiniones sobre este proyecto:
Nagore Susial: nsusial@harrobia.net
